实干是一种品质 - 《公民与法治》 2013年第9期 (总第153期)

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实干是一种品质

◎ 梁　新

只有干事，才能成事。因此，实干，是成事之要；没有实干，没有脚踏实地，没有埋头苦干，再动听、再华丽的语言，都不起作用。有道是：“一次行动，胜过一沓说教”。用实干，展示自己的信仰；用实干，彰显自己的指导思想；用实干，把我们肩负的责任落到实处。
　　换届后的党委、政府，肩负着人民群众的新期待。站在新的历史起点上，面临着十分繁重的工作任务，要描绘好“科学发展、加快振兴，让城乡居民生活得更加美好”的宏伟蓝图。新老交替的党代会上，新班子向群众做出庄重承诺；现在的任务，就是通过脚踏实地、开拓创新、富有成效的工作，兑现向人民做出的庄严承诺，让人民群众的幸福指数有新的提高。
　　兑现承诺，就要少说多干。只有实干的行动，才能证明一切；有道是：说得好，不如做得实。要让实干，成为各级领导的一种政治追求，一种为人品质，一种理想信仰，一种精神动力，一种道德修养，一种工作能力。成事之要在于行。我们不仅要有科学决策的能力，更要有狠抓工作落实的本领。看准了的事情，就要“咬定青山不放松”，一抓到底；部署了的工作，就要敢于动真碰硬，有始有终。要从文山会海和迎来送往中“解放”出来，把精力、心血集中用到推动工作落实上，一件事一件事地抓落实，一步一个脚印地把事业推向前进。
　　领导要身先士卒，为干部群众做出榜样，做出表率。作为领导干部，既要善于谋全局、抓大事，当好“指挥员”；又要勤于赴一线、深入群众、抓落实，当好“战斗员”。多到矛盾最集中、环境最复杂、经济最落后、群众最需要的地方去，迎难而上，善于带领广大干部群众解决实际问题，才能打开工作新局面。要善于学习和借鉴世界现代文明成果和先进地区改革开放成功经验，不断开创科学发展、加快发展新局面。要做好“结合”这篇实践文章，切实把中央的普遍性要求转化为具有地方特色有针对性的实践，这又叫做创造性地开展工作。
　　改革创新，也是一种实干，一种科学的实干。改革创新，是推进事业发展的不竭动力，也是一条重要的党性原则。推动工作创新，就要倡导敢为人先、敢闯敢试，用创新的思维谋求发展、谋划全局、谋划工作，用创新的办法破解难题、战胜困难，用创新的举措实现跨越式发展、实现突破。要大力弘扬创新精神，培育创新文化，营造创新氛围；允许失败，宽容失败，才是创新的态度，才能调动方方面面创新的积极性，才能涌现出更多的创新型人才。
　　近日，一位领导说：“我们在一个地方干满一届也就是五年。在这五年里，如果路子正、作风实，那这个地方的工作就会有一个大的变化；如果心浮气躁、不干实事，那就耽误了五年的发展；如果干错了事、干坏了事，那耽误的就不止五年。”每一位领导身上，都有一份沉甸甸的责任，都有群众殷切的目光，一定把这份责任和目光，变成勤奋工作的动力，全心全意为人民服务，尽职尽责推动事业发展，以创新的精神和务实的作风不断开创工作新局面。
　　实干才是硬道理。夸夸其谈，只说不干，“只放空炮”，何时才能改变面貌？何时才能把承诺变成现实？何时才能把宏伟蓝图绘就成功？现在向来都不缺夸夸其谈者，缺少的是那些脚踏实地、埋头苦干、求真务实、少说实干的行动家。我们不能让群众的热情变成泡影，更不能让庄重的承诺变成“空炮”，这是领导的职责，也是领导的使命，更是领导的品质。
　　用实干，彰显我们的信心；用实干，凝集群众的力量；用实干，将工作落实到位；用实干，回报群众的厚望，应该是每一位领导干部应有的政治品质、思想品质、为人品质、做事品质。当这种品质变成一种自觉、变成一种自律时，真的就会出现“无须扬鞭自奋蹄”局面。